المهنة

الحلب الآلي

هدف البرنامج التدريبي :

إعداد كفاءات سعودية مدربة على القيام بأعمال وواجبات الحلب الآلي من خلال الممارسة العملية كما تتطلبه واجبات الوظيفة في سوق العمل .

البرنامج التدريبي:

التدريب النظري : ويمثل حوالي 25% من مدة البرنامج ويتم تنفيذه في الوحدات التعليمية التابعة للمؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني والمعاهد التدريبية المتخصصة ويشمل المقررات التخصصية والتدريب الأساسي العملي واللغة الإنجليزية  والسلوك الوظيفي .

التدريب العملي : ويمثل حوالي 75% من مدة البرنامج ويتم تنفيذه في مواقع العمل الفعلية في منشآت القطاع الخاص وفقاً لخطة تدريب محددة لمهنة الحلب الآلي بناءً على متطلبات سوق العمل الفعلية .

الدليل الإرشادي لمهنة الحلب الآلي

الحقائب التدريبية :-

• أساسيات

• الحلب الآلي

• أمراض الحيوان

• تغذية الحيوان والدواجن-الفصل الأول

• تغذية الحيوان والدواجن-الفصل الثاني

في نهاية البرنامج يتوقع أن يكتسب المتدرب المهارات والمعارف التالية :

• رسم كروكي للمزرعة يبين أقسامها

• التأكد من مطابقة موقع المزرعة للشروط الواجب توفرها في موقع المزرعة

• التأكد من مطابقة سور المزرعة للشروط الواجب توفرها في سور المزرعة

• رسم أي تجهيزات أو معدات وأدوات تقابله بالمزرعة

• الإشراف على عمليات النظافة والرعاية

• متابعة عملية التطمير

• تأمل قدرة الله في دقة الخلق من خلال تعامله مع الحيوان

• يعرف الأهمية الاقتصادية والغذائية للحليب

• يعدد خطوات تكوين وإفراز الحليب

• يضبط التنظيم الهرموني لإفراز الحليب

• يصف الأجزاء التركيبية لماكينة الحلب الآلي

• يشرف على عمليات نظافة وتطهير ماكينات وأدوات الحلابة

• يعرف مواد النظافة والتطهير المستخدمة في عمليات غسيل المحالب الإلية

• يميز أنظمة المحالب الآلية المختلفة

• يضبط خطوات عملية الحلابة

• يضبط الشروط الخاصة بإنتاج الحليب النظيف

• يجمع عينات الحليب لإجراء الاختبارات اللازمة لسلامة الحليب

• يعرف العوامل المؤثر على إنتاج وتركيب الحليب

• يعدد أنواع ومسببات مرض التهاب الضرع في الأبقار

• يعزل الأبقار المصابة بالتهاب الضرع

• يشارك في إجراء الاختبارات اللازمة للكشف عن مرض التهاب الضرع

سلوكيات العمل :

• الطموح
• الصبر
• الالتزام بالمواعيد
• الهندام الحسن
• اللباقة
• سرعة اتخاذ القرار
• سرعة البديهة
• الصدق
• الأمانة
• تحمل ضغوط العمل
• حسن الإصغاء
• السرية
• المبادرة
• العمل بروح الفريق الواحد
• دقة الملاحظة
• تقبل النقد
• الولاء للمنشأة

شروط الالتحاق بالبرنامج :

• أن يكون المرشح سعودي الجنسية
• أن لا يقل عمره عن سبعة عشر عاماً
• أن يستوفي المرشح الحد الأدنى من متطلبات المهنة المحددة
• أن يجتاز المقابلة الشخصية
• أن يجتاز اختبار الالتحاق بالمنشأة
• أن يجتاز الكشف الطبي

الحوافز والمزايا التي تقدم للمتدرب :

• يمنح الخريج شهادة مهنية معتمدة من المؤسسة العامة للتعليم النفي والتدريب المهني والغرف التجارية الصناعية
• يمنح المتدرب أثناء فترة التدريب مكافأة شهرية قدرها ( 1000 ) ريال
• يسجل المتدرب لدى التأمينات الاجتماعية عند التحاقه بالبرنامج
• يمنح المتدرب إجازة سنوية لمدة شهر مدفوعة الأجر
• ضمان الوظيفة للمتدرب بعد اجتياز البرنامج في جهة التدريب

الجهات المشاركة في التنظيم :

• المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني
• صندوق تنمية الموارد البشرية
• الغرف التجارية الصناعية
• منشآت القطاع الخاص

الإدارة العامة للتدريب المشترك

• الرياض - هاتف : 4911998 فاكس :  4911997
• جدة - هاتف : 6532818 فاكس : 6534867
• الدمام - هاتف : 8272324 فاكس : 8272324
• المدينة المنورة - هاتف : 8401602 فاكس : 8401602/105
• القصيم - هاتف : 3267194 فاكس : 3267199
• أبها - هاتف : 2282382 فاكس : 2282382
• حائل - هاتف : 5328655 فاكس : 2282382
• تبوك - هاتف : 4245009 فاكس : 4214830